接客マナー、人材育成、新入社員研修などの実績をご紹介

オンラインでの研修！リモートワークが定着してきた昨今だからこそ相手に寄り添ったコミュニケーションが大きな差になります！

飲食チェーン店勤務2年目社員の皆さまに「伝え方・会話力」の研修を実施しました！

株式会社ガーディアン様で第3回目のオンライン研修を実施しました！今回のテーマは「会話力、伝える力、話し方」について色んな角度から考えていただきました！

ガーディアン様での今年度第二回目のzoomオンライン新人研修。今回は外見力と察知力について考え実践してもらいました！

zoomを使ってオンライン研修を行いました！昨年に引き続き、今年度も年間を通じて新人研修を担当いたします。

飲食チェーン店勤務２年目社員の皆さまへの研修でした。社会人として接客従事者として、後輩を迎える立場として大切なことをお伝えしました。

株式会社ガーディアン様で最終回となる新人研修を行いました！テーマや発表方法をそれぞれが考えた受講生によるプレゼンでした。

今年も朝日信用金庫様の女性職員の皆さまに接客マナー研修をおこないました！

介護職員の皆さまに向けて「安全と快適」を提供するために必要な確認・報告・情報共有について研修をおこないました。

新人研修第4回目はチームワークについてワークやグループディスカッションを通じて掘り下げました！

宮崎県にある堤太郎税理士事務所からのご依頼を受け、接客マナーとチームワークに関する研修を実施しました。

株式会社ガーディアン様で第3回目となる新人研修を行いました！今回は会話力・話し方・伝え方がテーマでした。

株式会社ガーディアン様の新人の皆さまへ「察知力」「気づく力」「想像力」などについての研修をおこないました！

美容師の皆さまに、接客を通じてお客さまに提供する「感情価値」について学んでいただきました！

アジア各国から来日されたCS表彰対象者の皆さまに副賞としての位置づけで接客マナー研修をさせていただきました！

株式会社ガーディアン様で新入社員の皆さま、既存社員の皆さまを前にコミュニケーションの大切さについてお話しました！

西海市ブランド確立のための接遇マナー研修で「アナタでよかった」と言われる接客について一緒に考えました！

4度目の研修となる今回は前回の研修テーマ「チームワーク」のおさらいと「察知力アップ」について実施しました！

朝日信用金庫様で自主参加の女性職員の皆さまに接客マナー研修をおこないました！

優績者として選ばれた皆さまにさらにご活躍いただくため「信頼を高める３つの力」と題した研修を行いました！

ステージアップをめざす皆さまに信頼されるリーダーの在り方とコミュニケーションについてお伝えしました。